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Tras realizar una incursión y contribución pioneras en el campo jurídico europeo e internacional, esta última autora aborda por separado cada una de las cuatro formas de discriminación que considera afectan a los inmigrantes: laboral, etno-racial, por procedencia nacional y origen social.
Las víctimas de la discriminación, al pertenecer al mismo tiempo a varios grupos en desventaja, pueden sufrir formas agravadas y específicas de rechazo.
El concepto de interseccionalidad viene referido a la discriminación múltiple que sufren las mujeres, bien por el hecho de ser mujeres sumándole los motivos de raza, etnia, orientación sexual, discapacidad, etc. (Pardo, s.f., p.17).
LA DISCRIMINACIÓN MÚLTIPLE, UNA REALIDAD ANTIGUA, UN CONCEPTO NUEVO. Dr. Fernando Rey Martínez Universidad de Valladolid. I. Introducción: un concepto emergente, sencillo de intuir, pero de contornos imprecisos. II. Génesis y evolución de la idea de discriminación múltiple.
El libro ofrece una introducción a los modos de conceptuar, percibir y experimentar la discriminación múltiple, un término que ha tenido mayor arraigo, aunque reciente, en los ámbitos jurídicos, y de manera más latente en las ciencias sociales.Se reúnen en sus páginas los diversos materiales y resultados extraídos de la fase ...
31 de oct. de 2021 · En este texto se define la discriminación múltiple como aquella que hace referencia a motivos conexos que agravan la discriminación basada en la raza, color, linaje u origen nacional o étnico.
La discriminación múltiple es aquella forma de discriminación en la que se dan dos o más motivos de discriminación, ya sea de forma acumulativa o interseccional.
