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1 de mar. de 2024 · ¡Persona trabajadora! La Ley Federal del Trabajo, en su artículo 75, no contempla el jueves 28, viernes 29 y 30 de marzo como días de descaso obligatorio. Estos días de Semana Santa no generan un pago extra de forma obligatoria. Por lo que, deberás de presentarte a laborar de manera normal.
25 de mar. de 2024 · ¿Jueves y viernes santo son oficiales? Aunque algunas empresas e instituciones públicas como universidades pueden dar el día libre a sus trabajadores, el jueves 28 y viernes 29 de marzo no están contemplados como días de descanso obligatorio, por lo que deberás presentarte a laborar de manera normal.
1 de mar. de 2024 · Los días de descanso obligatorio se encuentran señalados en el artículo 74 de la LFT, siendo estos: I. El 1o. de enero; II. El primer lunes de febrero en conmemoración del 5 de febrero; III. El tercer lunes de marzo en conmemoración del 21 de marzo; IV.
26 de feb. de 2024 · ¿La Semana Santa es feriada? No. La Semana Santa no aparece en los descansos obligatorios de la LFT (Ley Federal del Trabajo) acordados año con año en el Diario Oficial de la Federación (DOF).
18 de mar. de 2024 · ¿Cómo se paga trabajar en Jueves Santo? Se establece en la ley 20.744 de Contrato de Trabajo, que serán feriados nacionales y días no laborables los determinados por el régimen legal que los ...
4 de abr. de 2023 · El Jueves Santo será el 6 de abril y el Viernes Santo será el 7 de abril. Si se trabaja uno de esos dos días o ambos, es importante tener en cuenta cómo aplica la Ley para efecto de los días de descanso obligatorios.
31 de mar. de 2021 · El artículo 74 de la LFT no reconoce como descanso obligatorio el jueves y viernes de semana santa; por ende, los colaboradores están obligados a prestar sus servicios normalmente.
