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13 de abr. de 2013 · Las 10 Reglas de Oro de Sam Walton, el fundador de Walmart. Escrito por ArturoQuijano el 13 abril 2013. Sam Walton, el fundador de Walmart es sin duda un ejemplo claro a seguir en el mundo de los negocios y el emprendimiento.
18. Medidas de seguridad para trabajos de demolición 95 19. Medidas de seguridad para la instalación de conductos de escombro 96 20. Instalación de tuberías sanitarias 96 21. Fabricación y manejo de cimbra 97 22. Manejo y colocación de concreto 98 23. Trabajos de pintura, barnizado o recubrimiento a base de disolventes 99 24.
- Compromiso. El compromiso al negocio es la base del éxito. Tienes que creer en tu negocio más que cualquier otra persona. Sam comenta que la razón por la que cree que logró superar cada uno de los obstáculos del camino fue la gran pasión que llevaba al trabajo.
- Compartir. Este es tal vez uno de los legados más grandes que ha dejado Sam a la comunidad de negocios. Hoy en día, cada vez se ven más empresas tomando este modelo de compartir con sus empleados, desde las ganancias, como prestaciones más y más creativas.
- Motivar. El dinero y propiedad no son suficiente. Hay que motivar a tus empleados… Constantemente, cada día, piensa en formas nuevas e interesantes para motivarte y retar a tus empleados.
- Comunicación. Es imperativo comunicar absolutamente todo lo que puedas con tus empleados. Entre más saben, más entenderán; entre más entiendan, más les importará su trabajo.
- Comprométete con tu negocio: debes ser la persona que más crea en tu empresa. Walton aseguraba que venció todos y cada uno de sus errores personales gracias a la gran pasión que sentía por su compañía.
- Comparte tus beneficios con todos sus asociados y tratarlos como compañeros: si tratas bien a un socio, podrán trabajar juntos para superar las expectativas del negocio.
- Motiva a tus socios: el dinero y la participación accionaria no son suficientes. Debes pensar constantemente en formas nuevas y más interesantes para motivar y desafiar a tus socios.
- Comunica todo lo que puedas a tus socios: cuanto más sepan, más te entenderán. Entre más te comprendan, más te querrán. Una vez que la empresa les importe, no habrá quien pare su involucramiento con la compañía.
- Comprométete a triunfar y sé entusiasta. Sólo aquellos que están comprometidos con su éxito son quienes terminan lográndolo. El optimismo y entusiasmo son el combustible del compromiso para triunfar.
- Comparte el éxito con quienes te han ayudado. La gratitud es la postura que toma la gente exitosa, no olvides a quienes estuvieron contigo en los momentos difíciles.
- Motiva a los demás a hacer sus sueños realidad. El mayor compromiso de un líder, es motivar a los suyos alcanzar el éxito y sus sueños.
- Comunícate con la gente y muestra verdadero interés hacia ellos. Recuerda que los seres humanos tenemos dos oídos y sólo una boca, aprende a escuchar.
Establecer medidas de Seguridad e Higiene y Medio Ambiente que deben cumplir los terceros que brindan servicios para Walmart, durante la ejecución de trabajos, con la finalidad de mitigar riesgos de Seguridad e Higiene y Medio Ambiente, prevenir incidentes y/o accidentes de trabajo, conatos de incendio e incendio y contaminación.
29 de nov. de 2010 · Sam Walton logró convertir una tienda de baratijas de una pequeña ciudad algodonera, en el norte de Arkansas, en una de las cadenas de tiendas minoristas más poderosas del mundo: Walmart... ¿Cuáles fueron las claves de su colosal éxito? En este post te compartimos las 10 reglas que Sam Walton aplicó en su vida empresarial.
