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Debido a que las horas extras son ingresos adicionales al salario, están sujetas al Impuesto Sobre la Renta (ISR). Sin embargo, el artículo 93 de la LISR contempla estas exenciones: Exención 100% del ISR: Cuando el trabajador perciba diariamente un salario mínimo y no exceda el límite de 9 horas extras por semana.
5.4. Horas extras gravadas y exentas del ISR. La exención de las horas extras se sujetará a los siguientes puntos: para el caso del señor Jorge López Morales quien percibe el salario mínimo general y cuyas horas extras se encuentran dentro del límite laboral permitido (nueve horas), el total del tiempo extraordinario se encontrará exento ...
29 de ene. de 2019 · Ejemplo de Horas extras exentas de trabajador con salario mínimo. Salario diario $ 102.68. Salario por hora 12.84. Horas extras dobles al 100% (9)* (2)* (12.84) = 231.12. Horas extras triples al 200% (9)* (3)* (12.84) = 346.68. Calculo de las horas extras gravadas y exentas.
29 de feb. de 2024 · Es decir, si se realizan un máximo de 9 horas extra semanales ese pago está exento del impuesto. Si el trabajador gana diariamente un salario mínimo general, estimado en $248,93 pesos diarios (2024) también estará exento.
- Melisa Fernández
12 de julio, 2021. Las horas extras no se pagan ni están gravadas de la misma forma que las horas normales. Son un caso especial, en el que el trabajador debe de recibir una compensación mayor por su trabajo. A continuación te contamos todo lo que está estipulado en la Ley Federal del Trabajo sobre las horas extraordinarias.
Aprenderás a diferenciar: La hora extra regular. Hora extra doble. La hora extra triple. Además, conocerás las herramientas para realizar la gestión de pago y control de horas extraordinarias. En México existen 3 tipos de jornada: diurna, nocturna y mixta. En la siguiente imagen puedes ver sus características: Necesidad de la empresa.
En este caso, la parte gravada de las horas extras sería de $5,000. Este monto deberá sumarse al salario base para determinar el ingreso gravado total del trabajador. Por otro lado, la parte exenta de las horas extras también se determina de acuerdo con la Ley del Impuesto Sobre la Renta.
