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  1. 5 de nov. de 2020 · Aportes a la administración. “Consejo defectuoso y la trampa de la gestión”, una de las obras de Chris Argyris.

  2. En este tratado Chris Argyris incluye entre sus contenidos: 1. Los distintos supuestos básicos. 2. Las características de la personalidad humana. 3. Aspectos claves de la organización formal. 4. Los procesos de adaptación de los individuos y también de los grupos.

    • Eric Gaynor Butterfield
  3. Chris Argyris propone una transformación de la dinámica de poder en las organizaciones para abordar esta problemática. La solución comienza con el desmantelamiento de estructuras de comando rígidas que limitan la capacidad y autonomía de los empleados en los niveles inferiores.

  4. 3 de dic. de 2020 · La obra de Chris Argyris es amplia y consta de varias contribuciones importantes para el campo de las organizaciones. En un principio se centró en estudiar los tipos de estructura que predominaban en las empresas a nivel formal, así como los mecanismos que se utilizaban para gestionar a las personas y controlarlas, y cómo ...

    • Psicólogo
  5. En este tratado Chris Argyris incluye entre sus contenidos: -Los distintos supuestos básicos . -Las características de la personalidad humana . -Aspectos claves de la organización formal . -Los procesos de adaptación de los individuos y también de los grupos . -Las reacciones y respuestas de “los gerentes” y su impacto en los ...

  6. Chris Argyris y la teoría de la personalidad adulta. En busca de comprender el comportamiento de las personas dentro de las organizaciones; Argyris llegó a la conclusión de cómo las mismas organizaciones que demandaban empleados eficientes y capaces, estaban jugando un papel en contra para lograr su cometido.

  7. 1 de sept. de 2023 · Chris Argyris y la teoría de la personalidad adulta. En busca de comprender el comportamiento de las personas dentro de las organizaciones; Argyris llegó a la conclusión de cómo las mismas organizaciones que demandaban empleados eficientes y capaces, estaban jugando un papel en contra para lograr su cometido.