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  1. 15 de may. de 2024 · Con inspiración divina. A nivel global, la celebración del Día del Maestro se realiza en diversos días, pero el 15 de mayo fue impulsado en 1950 por el Papa Pío XII para rendir homenaje a uno de los grandes educadores de la historia. Aunque de formación profundamente religiosa, San Juan Bautista de La Salle formaba a profesores laicos ...

  2. 9 de may. de 2024 · DÍA DE LA MAMÁ 2024. Ese mismo año, se eligió el mes de mayo con motivo a que es considerado el mes sagrado por la Virgen de Guadalupe y el día 10, debido a que en aquellos años se pagaba a los trabajadores en las “decenas”. Sigue el canal de Diario AS en WhatsApp, donde encontrarás todo el deporte en un solo espacio: la actualidad ...

  3. 25 de may. de 2024 · México ocupa el lugar 20 a nivel mundial por el número de personas que trabajan en el sector agropecuario y pesquero, donde India (206 millones) y China (184 millones) tienen el mayor contingente de ocupados.

  4. 25 de may. de 2024 · Un ciclo agrícola es la división en dos periodos (primavera-verano y otoño-invierno) de un año agrícola. El Calendario Agrícola Mexicano inicia en octubre y finaliza en marzo.

  5. 25 de may. de 2024 · Cultivo de maíz en México. En 2021 su producción fue de más de 27 millones de toneladas. A nivel mundial, México es el 7° productor de este grano. Su participación en la producción nacional de granos es del 88.2%. Se cultiva en los 32 estados del país. Los principales estados productores son Sinaloa, Jalisco, Estado de México ...

  6. 10 de may. de 2024 · En Rusia y algunos países que pertenecieron al bloque soviético, esa fecha se celebra el 8 de marzo, Día Internacional de la Mujer. Los días en los que se celebra a mamá en todo el mundo cambian frecuentemente. Foto: Pexels. En México, desde hace poco más de un siglo, celebramos la fecha el 10 de mayo, costumbre que se extendió a ...

  7. 10 de may. de 2024 · Día de las madres 2024 en México. Este 10 de mayo caerá en viernes en México. Ya que no es un día de descanso oficial, los centros de trabajo pueden determinar o no si sus empleados pueden tomarlo como día libre. Pero no están obligados por la Ley Federal de Trabajo.