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20 de jun. de 2024 · La LFT establece claramente los derechos de los trabajadores en cuanto a las vacaciones. Según el artículo 76, los trabajadores que tengan más de un año de servicios disfrutarán de un periodo anual de vacaciones pagadas, que en ningún caso podrá ser inferior a 12 días laborables.
Hace 6 días · A partir de un año de servicio continuo, tienes derecho a mínimo 12 días de vacaciones. Recuerda que los días de vacaciones son pagados. No deben descontarte los días que tomes para tal propósito. Los días de vacaciones aumentan año con año según la antigüedad que vas generando en tu trabajo.
28 de jun. de 2024 · El pasado 15 de diciembre, el Senado avaló el dictamen para duplicar el piso mínimo de vacaciones en la Ley Federal del Trabajo (LFT). La reforma sólo está pendiente de su publicación en el Diario Oficial de la Federación (DOF) para entrar en vigor a partir del 1 de enero de 2023.
28 de jun. de 2024 · Por otra parte la reforma al artículo 78 señala que los trabajadores disfrutarán de 12 días de vacaciones continuos, teniendo el trabajador la facultad de distribuirlos en la forma y tiempo que le convenga.
Hace 2 días · El gobierno federal hizo oficial el nuevo día de descanso obligatorio en México que aplicará a partir de este 2024, con lo que se amplía el calendario de los días oficiales tras el decreto ...
Hace 5 días · Cuál es la tabla de vacaciones 2024 y cuántos días de descanso me tocan por ley A partir del pasado enero de 2023, todas y todos los trabajadores del sector privado, sin importar la antigüedad, nos vemos beneficiados por la reforma “Vacaciones Dignas”, la cual fue aprobada en el año 2022 por ambas Cámaras del Congreso de la Unión.
18 de jun. de 2024 · La respuesta según la Ley Federal del Trabajo es clara: las vacaciones deben tomarse dentro del año en que se generan. Esto significa que si un trabajador no disfruta de sus vacaciones dentro del...
