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  1. 22 de may. de 2024 · Según la ley 1280 de 2009, el empleador está obligado a otorgar al trabajador "una licencia remunerada por luto de cinco (5) días hábiles, independientemente de su modalidad de contratación o vinculación laboral".

  2. 21 de may. de 2024 · El Pleno del Congreso aprobó la modificación del Decreto Legislativo 1280, que aprueba la Ley Marco de la Gestión y Prestación de los Servicios de Saneamiento en el país, a efectos de garantizar la provisión de agua potable a los que menos tienen.

  3. 19 de may. de 2024 · Artículo 57. Obligaciones especiales del {empleador} Son obligaciones especiales del {empleador}: 1. Poner a disposición de los trabajadores, salvo estipulación en contrario, los instrumentos adecuados y las materias primas necesarias para la realización de las labores. 2.

  4. 20 de may. de 2024 · Los cuatro decretos leyes aprobados son: el Modificativo del Decreto Ley 56 de Maternidad de la trabajadora y la responsabilidad de las familias, del 13 de octubre de 2021 y el Del Régimen...

  5. 5 de may. de 2024 · Artículo 280. La persona trabajadora temporal del campo que labore en forma continua por un periodo mayor a veintisiete semanas para una o varias personas empleadoras, tiene a su favor la presunción de ser persona trabajadora del campo permanente.

  6. Hace 5 días · Encuesta Nacional de Ocupación y Empleo 2009, Cuestionario básico, datos correspondientes al segundo, tercer y cuarto trimestre. Mexico , 2009 - 2010 Instituto Nacional de Estadística y Geografía, Dirección General de Estadísticas Sociodemográficas, Dirección General Adjunta de Encuestas Sociodemográficas y Registros Administrativos

  7. 14 de may. de 2024 · plan de anÁlisis de peligros, identificaciÓn y control de puntos crÍticos (haccp) De acuerdo a la NOM-251-SSA-2009, los establecimientos pueden establecer un plan HACCP, tomando como base el apéndice A de dicha norma.

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