Resultado de búsqueda
¿Cómo? Definición de horas extras dobles y triples. Según la Ley Federal del Trabajo, un trabajador no puede hacer más de 3 horas extra al día, y no más de 9 a la semana. Estas 9 horas adicionales se pagan al doble, y se llaman horas extra dobles. Sin embargo, puede ser que estos límites sean excedidos.
29 de feb. de 2024 · Horas extra dobles. Cuando los trabajadores excedan el número máximo de horas de su jornada, este tiempo extra se pagará un 100% más. Es decir, el doble que una hora regular. El número máximo de horas extra dobles a la semana es 9. Horas extra triples.
- Melisa Fernández
16 de sept. de 2021 · Ahora bien, si en el transcurso de la semana se acumulan más de 9 horas, a partir de entonces el empleador se encuentra obligado a compensar ese trabajo extra con lo que se conoce como “horas extras triples”, pues además del pago normal por hora, se debe un 200% adicional de paga.
Qué son las horas extras dobles y triples. Las horas extras dobles y triples son el tiempo adicional de servicios que prestan los empleados tras terminar su jornada. Por ley, el máximo de horas laborales diarias es de ocho. Durante la noche, el horario es de siete horas. Y la jornada mixta es de 7 horas y media.
30 de abr. de 2023 · Las horas extras se deben pagar al doble de las horas regulares. Es decir, si te pagan a 30 pesos la hora regular, por cada hora extra trabaja, debes recibir 60 pesos. Este monto a su vez debe multiplicarse por los días en que excedes tu horario laboral.
Si las horas extraordinarias exceden las 9 horas semanales, entonces estas deben pagarse al 200% adicional. Si un trabajador trabaja más 10 fuera del horario a la semana, las primeras 9 horas se le pagara al 100% adicional, al doble, mientras que la siguiente (la décima) se pagará al triple.
El máximo de trabajo excedente es de 3 horas por día, 3 veces por semana (para un total de 9 horas), que se deberán pagar al doble. En caso de exceder las 9 horas por semana, a partir de la décima se debe retribuir al triple. Por ejemplo, si un trabajador percibe 30 pesos en su jornada, las horas extras se retribuyen de esta manera:
