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26 de abr. de 2024 · La UOCRA firmó un nuevo acuerdo (Convenio 76/75 y 577/10) con un incremento del 40,46% a pagar en tres tramos acumulativos del 14%, 11% y 11%, para los meses de abril, mayo y junio 2024, respectivamente.
- UOCRA: SE HOMOLOGÓ EL NUEVO ACUERDO SALARIAL ... - JORGE VEGA
Mediante Res. 646/2023, el la Secretaria de Trabajo homologó...
- UOCRA: SE HOMOLOGÓ EL NUEVO ACUERDO SALARIAL ... - JORGE VEGA
Comercio. Calculadora de sueldos para empleados de comercio ( CCT 130/75 ) actualizada con el nuevo acuerdo salarial firmado el 05-04-2024 (SUMA FIJA + 15%). Además, se pueden calcular adicionales, SAC proporcional ( aguinaldo ), horas extras y feriados, entre otros conceptos.
18 de feb. de 2022 · jorgevega.com.ar. 27. Maricel Brizzola. Buen día. Para los electricistas de obra domiciliaria que están bajo el convenio 220/75 que escala salarial se toma? Gracias. 1y. 🛑 #UOCRA - Aumento adicional del 6,2% - se modifica la escala de marzo/22 (54%)
# uocra nuevo acuerdo + 29,49% trimestre julio a septiembre 2023 (escalas + acuerdo + homologaciÓn) 👉
Cdor. Jorge Vega + Valor Profesional. La UOCRA cerró las paritarias 2022, acordando un incremento de los salarios básicos del 62% a pagar en 8 tramos: 10% en mayo, 10% en junio, 8% en agosto, 8% en septiembre, 8% octubre, 8% noviembre, 5% en enero y 5 en febrero de 2023.
21 de abr. de 2023 · Mediante Res. 646/2023, el la Secretaria de Trabajo homologó el acuerdo salarial de la UOCRA (Convenios 76/75 y 577/10), el cual establece un incremento del 22%, a pagar en tres tramos en los meses de Abril (10%), Mayo (8%) y Junio (4%) de 2023.