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  1. Hace 4 días · Separación-individuación (Margaret Mahler) Definición: Fase del desarrollo infantil según la psicóloga Margaret Mahler. Esta fase sigue a la fase simbiótica y en ella el niño comienza a percibir que es una persona distinta a la madre. Últimos artículos: Efecto de la terapia ocupacional individualizada sobre la cognición en pacientes ...

  2. Hace 5 días · El Poder del Coaching en el Entorno Corporativo. El coaching no es solo una herramienta para el desarrollo personal; es una estrategia poderosa para el crecimiento organizacional. Al transformar las perspectivas y comportamientos de los individuos dentro de una organización, creamos un efecto dominó que mejora la #cultura, la #productividad y ...

  3. Hace 1 día · Para que una empresa sea considerada dentro de una clasificación, debe cumplir el criterio de número de trabajadores y al menos uno de los otros dos. Así, por ejemplo, si una empresa tiene 5 trabajadores, medio millón de euros de ventas y un Activo de 4 millones, será microempresa, ya que cumple los dos primeros criterios.

  4. Hace 5 días · Estos son los tres sectores que contribuirán al desarrollo del Ecuador, según el Banco Mundial. El Banco Mundial acaba de presentar el informe Ecuador: Crecimiento resiliente para un futuro mejor y allí destaca tres sectores para contribuir al ….

  5. Hace 4 días · Documentación-: Organizaciones públicas o privadas, dedicadas al desarrollo de proyectos de investigación aplicada, el desarrollo de tecnología propia y actividades de transferencia que responden a necesidades y/o oportunidades de desarrollo social y económico del país, sus regiones y/o ciudades. Estos centros pueden ser de dos tipos ...

  6. Hace 1 día · Sociologías de la violencia. Estructuras, sujetos, interacciones y acción simbólica. Revista Mexicana de Sociología 81, núm. 4 (octubre-diciembre, 2019) ISSN: 0188-2503 (versión impresa) Sociologías de la violencia. Estructuras, sujetos, interacciones y acción simbólica. Nelson Arteaga Botello y Javier Arzuaga Magnoni.

  7. Hace 2 días · Desarrollo Caso Práctico de Tekno House, S.A. de C.V. Anualmente Tekno House tiene un programa de evaluación a personal, con lo cual busca la retroalimentación en todas sus áreas. Para este proceso es imprescindible que el jefe directo de cada empleado tenga una junta personal, con todos sus subordinados, con el objetivo de mantener una ...