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  1. Walter Van Dyke Bingham (1880–1952) was an applied and industrial psychologist who made significant contributions to intelligence testing. A pioneer in applied psychology, Bingham got his start in experimental psychology, receiving his Ph.D. at the University of Chicago under James R. Angell.

  2. Bingham criticized theorists who claimed to be able to judge intelligence by visual appraisals (as in the case of Henry Goddard’s “moron detection” procedures at Ellis Island). He also warned against placing blind faith in intelligence test scores.

  3. Walter Van Dyke Bingham (1880-1952) fue un psicólogo industrial y aplicado que hizo importantes contribuciones a las pruebas de inteligencia. Pionero en psicología aplicada, Bingham se inició en la psicología experimental y recibió su doctorado. en la Universidad de Chicago con James R. Angell .

  4. El segundo examen fue dirigido por Walter V. Bingham y Walter D. Scott, psicólogos que se habían destacado por su contribución al d esarrollo de las pruebas en la industria y por su persuasión para establecer un Comité de Clasificación de Personal en el ejército.

  5. Presents an obituary for Walter Bingham, 1880-1952. In the death of Walter Bingham applied psychology has lost one of its leading figures. Some of his most notable contributions were in the field of military psychology. For some years he edited the Journal of Personnel Research.

  6. It was Terman and Walter V. Bingham who convinced Yerkes to approve group testing and Terman's student, Arthur Otis, whose work on a group test system provided the inspiration for the multiple-choice format (Von Mayrhauser, 1987; Samelson, 1987).

  7. Walter V. Bingham fue un psicólogo aplicado e industrial que hizo contribuciones significativas a las pruebas de inteligencia. Pionero en psicología aplicada, Bingham comenzó en psicología experimental y recibió su Ph.D. en la Universidad de Chicago bajo James R. Angell. [1]