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  1. Defender los derechos personales, laborales y profesionales de todo el personal de salud, en particular los entornos de trabajo seguros y dignos, y el derecho a no sufrir ningún tipo de discriminación, coacciones ni violencia; Eliminar la violencia, discriminación y acoso por razones de sexo;

  2. El Código de Conducta de la Secretaría de Salud establece una guía de comportamiento esperado del personal, siempre con referencia a las prácticas comúnmente aceptadas en las y los profesionales de la salud y las obligaciones laborales contraídas, y se basa en los principios fundamentales de la Bioética.

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  3. Recursos humanos para la salud. Cerrar las brechas y garantizar el acceso a la salud para marcar la diferencia. Alcanzar la salud universal y garantizar el derecho a la salud dependen de la accesibilidad, disponibilidad, aceptabilidad y calidad del personal de salud.

  4. Es importante que las unidades de salud promuevan acciones preventivas entre todo su personal y los usuarios de los servicios para disminuir la probabilidad de transmisión de la COVID-19 dentro de la unidades médicas.

  5. En el IMSS nos preocupamos por tu crecimiento profesional en el área de salud, por eso te invitamos a que conozcas nuestra oferta educativa para estudiar enfermería, los requisitos para realizar tu servicio social, internado médico o campos clínicos.

  6. Tipos de profesionales de la salud. Este artículo describe a los proveedores de atención médica involucrados en la atención primaria, los cuidados de enfermería y la atención especializada.

  7. 13 de dic. de 2023 · RECOMENDACIONES PARA PERSONAL DE SALUD. En esta sección dirigida a profesionales de la salud, encontrarán información importante sobre el nuevo coronavirus (COVID-19), las medidas de prevención en unidades de salud, así como documentos relevantes para llevar a cabo las acciones de promoción de la salud, vigilancia ...

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