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8 de mar. de 2024 · La Secretaría del Trabajo y Previsión Social, en coordinación con la Secretaría de Salud, pone a disposición de los centros de trabajo esta Guía para que adopten medidas que colaboren en la prevención y atención del coronavirus.
- Nueva Normalidad
REGISTRO PARA LA AUTOEVALUACIÓN DEL PROTOCOLO DE SEGURIDAD...
- Nueva Normalidad
El Comité de Nueva Normalidad, conformado por las secretarías de Salud, Economía, Trabajo y Previsión Social (STPS), y el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS), actualizaron los lineamientos de seguridad sanitaria para la continuidad saludable de las actividades económicas ante COVID-19.
Tener un protocolo de seguridad sanitaria con los conceptos de caso sospechoso, confirmado y contacto. Contar con un instrumento (cuestionario) para identificación de síntomas de casos sospechosos en personas trabajadoras para Covid-19.
- Control de Ingreso Y Salida de Negocios
- Trabajadores
- Proveedores
- Clientes O Usuarios
- Turismo
- Protección Civil
Designar un comité o persona responsable de la implementación, seguimiento y supervisión de las medidas para la Nueva Normalidad en el marco del Covid-19.Adoptar un mecanismo diario orientado a controlar que todas las personas que entren a sus instalaciones se encuentren libres de síntomas de Covid-19 y que no tengan contactos estrechos con paciente...Diseñar un control de ingreso- salida de las personas trabajadoras, clientes y proveedores que permita identificar personas con infección respiratoria aguda. Si alguno es detectado con síntomas, de...Proporcionar solución gel base alcohol al 70% para el lavado de manos y verificar el uso apropiado de cubrebocas. En caso de ser posible, colocar tapetes desinfectantes con concentraciones de hipoc...Identificar a personal de riesgo para promover en ellos el trabajo a distancia o implementar otro tipo de medidas.Realiza la autoevaluación de síntomas para que tome las medidas de salud pertinentes antes de ir a trabajar.Facilita la toma de temperatura en tu empresa. Implementa el lavado de manos con el protocolo definido.Horarios y turnos de trabajo: dada la regla de distanciamiento físico, se debe hacer un ingreso a las instalaciones de manera escalonada.Adelantarse en las órdenes de compra.Indaga sobre posibles materias primas o productos sustitutos que permitan continuar tus operaciones comerciales sin desatender la demanda de tus clientes.Establece una política de control de visitas, proveedores y contratistas.Establece horarios de entrega acorde a la menor afluencia de clientes.Solo permitir la entrada con cubrebocas.Mantener sana distancia de mínimo 1.50 mts entre cada persona.Si es posible tomar la temperatura de cada cliente al ingresar.Permitir el ingreso de una persona por familia.El coordinador o guía antes de iniciar un tour deberá dar indicaciones de cuidado preventivo a todo su grupo.Los pasajeros, previo a tomar el tour; deberán llenar el cuestionario de identificación de factores de riesgo.Evitar aglomeraciones durante las visitas a los atractivos turísticos.Deberán manejarse grupos no mayores de 20 personas por un solo guía y coordinador, evitando reunirse con otros grupos.Prevenir y atacar: Fauna nociva (ratas)Proporcionar mantenimiento al sistema de iluminación.Proporcionar mantenimiento preventivo a los sistemas de ventilación artificial.Revisión de equipamiento de seguridad: Botiquín, extintores, detectores de humo, detectores de gas, lámparas de emergencia y listado de teléfonos de emergencia.• ¿Qué funciones se han establecido en los lugares de trabajo para la contención y mitigación de la COVID-19 en el personal? • ¿Qué tipos de políticas se han aplicado para prevenir y reducir la transmisión en el lugar de trabajo?
SE DECLARA COMO EMERGENCIA SANITARIA LA EPIDEMIA GENERADA POR COVID-19. A partir de este 30 de marzo, se aplican las siguientes medidas: Se ordena la suspensión hasta el 30 de abril de actividades no esenciales en los sectores público, privado y social.
