Resultado de búsqueda
21 de abr. de 2024 · Lista de abreviaturas y siglas de recursos humanos. La siguiente lista de abreviaturas y siglas de recursos humanos presenta la sigla, lo que significa cada término e incluye un ejemplo para ayudarte a entender en qué contexto puedes verla. 1. ADA – Ley para estadounidenses con discapacidades.
28 de abr. de 2024 · ☣️ Significado y Descripción. En un círculo amarillo o naranja hay un padrón de tres círculos casi llenos conectados entre sí y colocados sobre el contorno blanco de un círculo lleno. Es un signo de riesgo biológico. Este signo representa los microorganismos que puedan dar lugar a enfermedades, motivada por la actividad laboral.
2 de may. de 2024 · Creado y revisado por nuestros expertos. Se conoce como optimismo a la actitud o tendencia de ver y juzgar las cosas en su aspecto positivo, o más favorable. La palabra optimismo es de origen latín “optimuus” que significa “muy bueno” o “buenísimo”.
21 de abr. de 2024 · El índice de masa corporal (IMC) sirve para medir la relación entre el peso y la talla, lo que permite identificar el sobrepeso y la obesidad en adultos. La forma para calcularlo es la siguiente: Se divide el peso de una persona en kilos, entre el cuadrado de su talla (estatura) en metros.
2 de may. de 2024 · Creado y revisado por nuestros expertos. Como objetivo se denomina el fin al que se desea llegar o la meta que se pretende lograr. Es lo que impulsa al individuo a tomar decisiones o a perseguir sus aspiraciones. Es sinónimo de destino, fin, meta.
24 de abr. de 2024 · Lo que más se usa son Por qué para hacer una pregunta y Porque para explicar la razón de algo (o responder esa pregunta). Ahora explicamos las funciones y significados de estas palabras: Por qué. Sirve para preguntar por una razón, vale decir que se usa en oraciones interrogativas, directas e indirectas.
22 de abr. de 2024 · Mayéutica. La mayéutica, del griego maieutiké que significa "matrona" o "comadrona", es también conocida como la mayéutica socrática debido a su asociación con el filósofo ateniense Sócrates (470-399 a.C.). Este método filosófico se basa en el diálogo para descubrir la verdad a través del razonamiento inductivo.
