Resultado de búsqueda
FORMA: 14-100 REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA. MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA EL PROCESO SOCIAL DE TRABAJO. INSTITUTO VENEZOLANO DE LOS SEGUROS SOCIALES. DIRECCIÓN GENERAL DE AFILIACIÓN Y PRESTACIONES EN DINERO.
- 61KB
- 1
- Descarga Directa Del Formulario 14-100 IVSS
- Cómo Descargar E Imprimir La Planilla 14-100 IVSS por Internet Paso A Paso
- Cómo Completar El Formulario 14-100/ Constancia de Trabajo para El IVSS
- ¿Qué Es El Formulario 14-100?
- ¿Para Qué Sirve El Formulario 14-100?
- Costo Del Formulario 14-100
- ¿Qué Es El Ivss?
El formulario 14-100 es un documento descargable y que posteriormente se puede imprimir, este lo puedes encontrar en la plataforma online del IVSS y en la página paga Scribd. Te facilitamos los enlaces de descarga para que comiences a completar la planilla:
Para descargar e imprimir la planilla 14-100, principalmente, debes tener un dispositivo digital (Móvil, tablet o computador) que tenga acceso a internet. Luego sigue estos pasos para descargar: Para imprimir
La planilla 14-100 la puedes completar de manera manuscrita o digital.Personalmente, recomendamos que la planilla sea llenada de manera digital para evitar las faltas de ortografía o tachones en la hoja. Este documento consta de una páginaque puedes completar en pocos minutos. Recuerda que solo puede ser completada por tu jefe o patrono. Te mencion...
El formulario 14-100 es una constancia de trabajo para inscribirse en el IVSS. Este documento lo puedes descargar en la página web del IVSS y en Scribd. Es llenado solo por jefes o patrones. La planilla 14-100 informa sobre los datos del jefe, del trabajador, cual es el cargo que ocupa, el salario mensual y su fecha de ingreso y egreso. Es importan...
La planilla 14-100 hace constar que un trabajador dependiente tiene una relación laboral con una empresa. Esto con la finalidad de que el trabajador comience a gozar de los beneficios que ofrece el Seguro Socialdel país, en especial, cuando el trabajador se jubila.
Cuando descargas el documento en la página web del IVSS puedes ver en la parte inferior un mensaje que indica lo siguiente: “Este formulario está autorizado por el IVSS y es válido, únicamente, para ser consignado en las oficinas administrativas. El formulario y su tramitación son completamente gratuitos”. Sin embargo, si deseas obtener el formular...
El Instituto Venezolano del Seguro Socialo mejor conocido por su acrónimo como IVSS es una institución pública venezolana que se encarga de velar por el bienestar y protección de sus inscritos, entre ellos se encuentran: trabajadores, jubilados, madres, enfermos, incapacitados, entre otros. Se rige por las normas de seguridad social para hacer cump...
Constancia de Trabajo para el IVSS (Forma 14 100) - IVSS Instituto Venezolano de los Seguros Sociales | La Seguridad Social es tu Derecho. COMANDANTE HUGO CHÁVEZ FRÍAS PRESENTE EN EL CORAZÓN DE LOS TRABAJADORES DEL IVSS. Caracas, . 05 de marzo de 2021.- El compromiso patrio de las servidoras y servidores .
¿Qué es la planilla 14-100? Esta planilla tiene como función ser una constancia de trabajo que corresponde al Instituto Venezolano de Seguros Sociales. Esta es llenada por el empleador y tiene como fin corroborar que un empleado tuvo (o tiene) una relación laboral con la empresa, compañía u organismo.
14-100 1 / 2 NOMBRE: FECHA DE ELABORACION CONSTANCIA DE TRABAJO PARA EL IVSS Modificado 06-2012 ELABORADO POR: AUTORIZADO POR: División de Desarrollo Institucional Dirección General de Afiliación y Prestaciones en Dinero DDI/06/2012 OBJETIVO: Certificar la Constancia de Trabajo para el Seguro Social, solicitada por el trabajador o ...
- 98KB
- 2
23 de ago. de 2021 · ¿Qué es el Formulario 14-100 IVSS? Este formulario 14-100 es el formulario para realizar la inscripción de un trabajador venezolano ante el Instituto de los Seguros Sociales IVSS. Este formulario debe ser completado por el empleador de la empresa que inscribe al trabajador.
18 de ene. de 2022 · La forma 14-100 es un formulario del Instituto Venezolano de los Seguros Sociales (IVSS) que se utiliza como constancia laboral. La función principal de esta forma es avalar que una persona ha sido empleada en una empresa determinado tiempo.
