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Un Equivalente a Tiempo Completo, equivalente de tiempo completo o ETC (en inglés, Full-Time Equivalent o FTE) es una medida que se emplea en ámbitos económicos o de recursos humanos, fundamentalmente en Estados Unidos y otros países americanos. Se obtiene dividiendo las horas de trabajo de varios trabajadores o empleados a tiempo parcial ...
Full Time Equivalent equates to the standard 40-hour work week: eight hours per day, five days per week and is the total amount of hours that a single full-time employee has worked over any period. This allows employers to adopt a single metric for comparison with the full-time average.
El Full Time Equivalent (FTE, por sus siglas) o Equivalente de Tiempo Completo (ETC) es un indicador que se emplea en el ámbito de RR.HH. (aunque también en algunos sectores económicos) y que divide el tiempo de trabajo de varios empleados a tiempo parcial y completo entre todas las horas de un determinado período laboral (ya sean días, semanas,...
- ¿Qué Es El Equivalente A Tiempo Completo O FTE?
- ¿Cómo Calcular El Equivalente A Tiempo Completo?
- Cómo Interpretar Las Medidas Del FTE
- ¿Cuál Es La Utilidad Del FTE para La empresa?
- El Equivalente A Tiempo Completo, Anual
El Equivalente a Tiempo Completo, Full Time Equivalento FTE es, como su nombre lo indica, una equivalencia que se utiliza para medir la productividad real a tiempo completo de un equipo de trabajo, o de una plantilla de una empresa, en la que haya tanto trabajadores a jornada completa, como trabajadores a tiempo parcial. En la práctica, el FTE dete...
Lo mejor del FTE, además de su utilidad (que veremos a continuación), es lo fácil que es de calcular. Se trata de una fórmula sencilla, pero conviene seguir una serie de pasos para sacarle el máximo provecho.
¿Qué significa exactamente que el FTE parcial sea 3 y el total 8? Veamos, que aquí es donde se pone interesante. El FTE parcial nos indica que los 5 empleados a tiempo parcial trabajan en conjunto el equivalente a 3 empleados a tiempo completo. A su vez, el FTE total nos indica que los 10 empleados de la empresa trabajan el equivalente a 8 empleado...
La razón de ser del Equivalente a Tiempo Completo, como toda herramienta de medición, es ayudar en el proceso de toma de decisiones, no solo en el ámbito de Recursos Humanos, sino que en todos los ámbitos administrativos de la empresa. Es especialmente relevante (y necesario) en empresas con plantillas más grandes y variadas, ya que puede ser basta...
¿Cuál es el FTE de la empresa en términos más amplios? Aunque venimos pensando al FTE como una medida de rendimiento semanal, su principal utilidad se ve en el análisis de periodos más amplios, como trimestres, semestres o años. Esto, porque una semana puede ser atípica, por lo que un periodo más grande otorga una visión promediada más acertada de ...
1 de feb. de 2024 · El Equivalente de Tiempo Completo (FTE) o Full Time Equivalent es un indicador que da respuesta a muchas de las preguntas que se hacen los departamentos de Recursos Humanos hoy en día y que permite, por tanto, tomar mejores decisiones en cuanto a la gestión del personal. ¿Quieres saber qué es y cómo puede ayudarte?
23 de mar. de 2023 · El Full Time Equivalent (FTE) o Equivalente de Tiempo Completo (ETC) es un indicador que se emplea en el ámbito de Recursos Humanos para evaluar la productividad en términos de personal de una manera eficaz.
¿Qué es el Full Time Equivalent (FTE)? El Full Time Equivalent (FTE) o Equivalente de Tiempo Completo (ETC) es un indicador para conocer la capacidad productiva de un empleado usado en el ámbito de RR.HH. y en algunos sectores económicos.
