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22 de abr. de 2024 · Según el renombrado autor y experto en administración de empresas, Idalberto Chiavenato, la selección de personal es un proceso sistemático que tiene como objetivo elegir al candidato más...
Hace 2 días · • Idalberto Chiavenato, (1999). Gestión de Personas. 5ta Edición. • Manuel Peña Basta, M. (1987-1993-1999). La Dirección de Personal. • José Manuel Lillo (2005). Aspectos a Valorar en una Selección de Personal. • Gary Dessler y Ricardo Varela (2004). Administración de Recursos Humanos. • Luz Patricia Martínez (2001).
6 de may. de 2024 · Los modelos de gestión de recursos humanos (GRH) son marcos conceptuales que proporcionan una estructura sistemática para la planeación, implantación y control de políticas y actividades de recursos humanos en las organizaciones. Estos modelos buscan optimizar la administración del talento para garantizar la eficiencia en la gestión y el ...
Hace 6 días · Mira el archivo gratuito Chiavenato-Recursos humanos 9na ed enviado al curso de Filosofía Categoría: Resumen - 140225191
Hace 4 días · by Javier Martínez Argudo 29 agosto. Vídeo explicativo. Plan de Recursos humanos. El plan de Recursos Humanos. ¿Qué es el plan de recursos humanos? Con la planificación la empresa marcaba sus objetivos. Con la organización decidía los puestos de trabajo, los departamentos y la jerarquía.
23 de abr. de 2024 · Aprende COMO RECLUTAR, CAPACITAR, INTEGRAR, DESARROLLAR AL PERSONAL, todas las funciones importantes en el departamento de recursos humanos.TEMARIO Administr...
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- VirtuallCorp
6 de may. de 2024 · Administración estratégica. Autor (es): Arthur A. Thompson, A.J. Strickland III, Alex Janes, Ciara Sutton, Margaret A. Peteraf y John E. Gamble. Año: 2018. Compendium of innovative practices in public governance and administration for sustainable development. Autor (es): United Nations Department of Economics and Social Affairs.
