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Hace 16 horas · Ahora que ya conoces las características de la filosofía aristotélica, es el momento de conocer a otros representantes de esta filosofía. Aunque Aristóteles es el creador y principal representante de esta filosofía, su influencia se prolongó a lo largo del tiempo a través de una serie seguidores, críticos y comentaristas.
Hace 4 días · Aristóteles (384 - 322 a.C.) es uno de los pensadores más importantes de la historia. Se le considera el fundador de la lógica, además de que realizó grandes aportes en el campo de la retórica, la literatura y la política.
Hace 3 días · Conocimiento. Contexto: Sofistas, Sócrates y Platón. Ontología del conocimiento científico: Episteme – ciencia: saber de las causas; trabaja la forma y esencia. Ciencia – causa – forma – esencia. Doble método: intuición/deducción, axiomas/teoremas. Tipos de saber: teórico (qué y por qué), práctico (cómo obrar), productivo ...
Hace 4 días · Revolución Científica. Te explicamos qué fue la Revolución Científica, cuándo ocurrió, cuáles fueron sus principales aportes y los científicos protagonistas. Copérnico inició la Revolución Científica al explicar el movimiento de los astros.
Hace 3 días · La geografía es una ciencia que estudia el planeta Tierra; se trata de una disciplina muy amplia que se divide en diferentes ramas, como la geografía física o la humana. Niño con el mapa del mundo pintado en la cara. La geografía se define como la ciencia que se dedica a analizar, estudiar, describir e interpretar el territorio habitado.
Hace 16 horas · Construida alrededor del año 2650 a.C., se considera la pirámide más antigua de Egipto y fue construida en una época en la que el Nilo se volvió lo suficientemente "manso" como para navegar por él. Hoy en día, las pirámides de Guiza se alzan en medio de un paisaje desértico de arena y roca, a kilómetros de las exuberantes orillas del ...
Hace 4 días · Alejandro, influenciado por las enseñanzas de Aristóteles, incorporó estas virtudes en su liderazgo, inspirando lealtad y confianza en sus seguidores. En la Gestión de Personas moderna, los líderes que cultivan estas virtudes pueden construir equipos sólidos y fomentar un entorno de trabajo positivo y colaborativo.
