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  1. En México, de acuerdo al precepto constitucional en comento, la huel-ga tiene como finalidad lograr el equilibrio entre los factores de la pro-ducción, interpretado a contrario sensu, únicamente cuando se rompa aquél podría intentarse legítimamente ejercer el derecho de huelga.

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  2. 19 de sept. de 2017 · Protección legal de las Huelgas. Artículo 924 de la Ley Federal de Trabajo.-. Establece un derecho cautelar para garantizar no sólo la suspensión del trabajo, sino también la responsabilidad del conflicto, en el caso de que se someta por los trabajadores a la decisión de la Junta.

  3. De esta suerte, se analiza el carácter protector y reivindicativo de sus principios sociales por lo que hace, particularmente, a sus tres figuras esenciales: el derecho de sindicalización, el de negociación profesional y desde luego, el de huelga.

  4. 4 de mar. de 2024 · Para organizar una protesta o huelga en México, es esencial conocer los derechos que amparan a los ciudadanos y trabajadores. El derecho a la reunión pacífica permite a las personas congregarse para manifestar su postura ante diversas situaciones sociales o laborales.

  5. El Tribunal y las autoridades civiles correspondientes deberán hacer respetar el derecho de huelga, dando a los trabajadores las garantías necesarias y prestándoles el auxilio que soliciten para suspender el trabajo. (ARTÍCULO REFORMADO D.O.F. 01 DE MAYO DE 2019)

  6. 5 de ago. de 2020 · PROTECCIÓN DE LA HUELGA. El artículo 924 de la Ley establece un derecho cautelar para garantizar no sólo la suspensión del trabajo, sino también la responsabilidad del conflicto, en el caso de que se someta por los trabajadores a la decisión de la Junta.