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  1. www.lifeder.com › douglas-mcgregorDouglas McGregor: quién fue, biografía, Teoría X e Y - Lifeder

    Douglas Murray McGregor (1906-1964) fue un ingeniero y psicólogo industrial estadounidense que vivió durante la primera mitad del siglo XX. Tuvo una existencia aparentemente sencilla, aunque una muy profunda vocación de servicio lo llevó a realizar aportes trascendentes en el plano empresarial.

  2. www.webyempresas.com › douglas-mcg¿Cuál fue el aporte de Douglas Mcgregor a RRHH?

    16 de dic. de 2022 · Douglas Mcgregor fue un psicólogo, profesor, economista y escritor que destaco por sus grandes aportes principalmente en el área de recursos humanos, a través de su libro “El Lado Humano de la Empresa” el cual tuvo gran influencia en las prácticas educativas, contribuyendo al desarrollo de la gestión y la teoría de la ...

  3. labes-unizar.es › douglas-mcgregor-y-suDouglas McGregor y su Contribución a la Teoría de la ...

    Douglas McGregor fue un reconocido psicólogo y experto en administración de empresas que realizó importantes contribuciones a la teoría de la administración. Una de sus teorías más destacadas es la teoría XYY, la cual tiene una gran importancia en el desarrollo humano.

  4. Videos

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  5. tueconomiafacil.com › douglas-mcgregor-biografia-yDouglas McGregor: Biografía y Teoría X e Y - TU ECONOMÍA FÁCIL

    23 de may. de 2020 · Douglas Murray McGregor (1906-1964) fue un ingeniero industrial y psicólogo americano que vivió en la primera mitad del siglo XX, tenía una vida aparentemente sencilla, aunque una vocación de servicio muy profunda le llevó a hacer contribuciones trascendentales a nivel empresarial, recorrió el camino de la educación y se ...

  6. psicologiaymente.com › teoria-x-teoria-y-mcgregorLa teoría X y la teoría Y de McGregor - Psicología y Mente

    22 de nov. de 2017 · La llamada teoría X es una elaboración de McGregor a partir de la cual intenta explicar el modo de entender la empresa y al trabajador que había sido mayoritaria hasta el momento. Esta visión tradicional considera al trabajador como un ente pasivo al que es necesario obligarle a trabajar, un ser holgazán que tiende a trabajar lo ...

  7. Imágenes

    • Douglas McGregor: quién fue, biografía, Teoría X e Y (2024)
    • TEORÍAS DE LA ADMINISTRACIÓN timeline | Timetoast timelines
    • DOUGLAS McGREGOR - X ve Y KURAMLARI - BİLGİPEDİA
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    • History of Management timeline | Timetoast timelines

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  8. www.psicologia-online.com › la-teoria-humanista-deLa Teoría humanista de McGregor - Resumen y características

    25 de ene. de 2018 · La Teoría humanista de McGregor - Resumen y características. Por Equipo editorial. 25 enero 2018. Uno de los más influyentes estudiosos de la organización, y más claro representante de la aproximación humanista del liderazgo es McGregor, quien presentó su teoría en el libro The Human Side of Enterprise (1960).

  9. es.wikipedia.org › wiki › Douglas_McGregorDouglas McGregor - Wikipedia, la enciclopedia libre

    Miembro de. Academia Estadounidense de las Artes y las Ciencias. [ editar datos en Wikidata] Douglas McGregor ( Detroit, 1906 - 1964) fue un economista de Estados Unidos, el cual tuvo un gran aporte a ciencias como la administración.

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