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  1. Reyna Elizabeth Rodríguez Pérez. Doctora en Ciencias. Doctorada en Ciencias por el Centro de Investigación en Alimentación y Desarrollo (CIAD), tras obtener la maestría en Desarrollo Regional y titularse de la Licenciatura en Economía de la Universidad de Sonora.

  2. Ve los perfiles de profesionales con el nombre de «Elizabeth Rodríguez Pérez» en LinkedIn. Hay 40+ profesionales con el nombre de «Elizabeth Rodríguez Pérez» que usan LinkedIn para...

    • 2.3. La brecha salarial y la recesión.
    • w i = Xi β +εi (1)
    • 4.2 Desigualdad salarial por hora y su descomposición para mujeres y hombres

    ¿Las recesiones económicas tienen efectos diferenciales por género en el mercado laboral? ¿Debería alterarse la brecha salarial durante las recesiones?, si es así, ¿cuál debería ser el comportamiento por género? Desde una perspectiva teórica neoclásica se puede decir que no existen elementos para establecer a priori una diferencia en el comportamie...

    Donde wi representa el salario bruto por hora del trabajador i en logaritmos y Xi denota distintas características individuales y del puesto de trabajo. En concreto, se consideran los años de estudio del individuo, su experiencia potencial en el mercado de trabajo7 y su cuadrado, el tipo de jornada (tiempo completo o tiempo parcial), el tipo de con...

    Una vez hecha una breve revisión de las características del mercado laboral, se procede a la realizar la descomposición de las diferencias salariales, e identificar la parte explicada y no explicada por los atributos de capital humano. Tal y como se ha comentado anteriormente, se introduce un control para las personas con, años educativos, experien...

  3. Currículum Vitae Reyna Elizabeth Rodríguez Pérez. Created Date. 1/27/2020 7:33:21 PM.

  4. 19 de ago. de 2011 · Trade Liberalization and Gender Wage Gap in Mexico. Decomposition of Differences in the Wage Distribution using Quantile Regression. Addressed from a Regional Approach. Contributors : Elizabeth Reyna Rodríguez Pérez; Full-time professor and research Department of Economics at Autonomous University of Coahuila.

  5. Reyna Elizabeth Rodríguez Pérez. Profesora de tiempo completo en la Facultad de Economía en la Universidad Autónoma de Coahuila (UAdeC). Exp: 91908 Categoría laboral: Catedrático titular L23 Servicio médico: IMSS Miembro del Sistema Nacional de Investigadores (SNI) en la categoría de “Investigador Nacional Nivel 1”.

  6. Dra. Reyna Elizabeth Rodríguez Pérez. Doctorada en Ciencias por el Centro de Investigación en Alimentación y Desarrollo (CIAD), tras obtener la maestría en Desarrollo Regional con mención honorífica y titularse de la Licenciatura en Economía de la Universidad de Sonora.